嘉荫县人力资源和社会保障局开展“诚信进机关”宣传活动

为紧扣营商环境优化升级与社会信用体系高质量发展工作目标，县人社局将机关干部公信力建设作为工作重点，创新开展诚信“进机关”主题活动，全力打造“勤政为民、守信践诺”的政务服务队伍，为区域发展厚植信用根基、注入信用动力。

本次活动围绕“强化信用意识、规范服务行为”核心要求，通过政策宣讲、案例研讨、承诺践诺等多样化形式，推动诚信理念全面融入干部日常工作与服务全过程。此前部分干部存在的信用认知模糊、服务标准不统一等问题得到切实解决，“诚信做人、诚信做事、诚信服务”不再是口头倡导，而是转化为干部主动靠前服务、精准纾解群众难题的实际行动。

尤为值得一提的是，此次活动成为凝聚机关合力的重要纽带。跨科室诚信共建任务的推进，打破了部门间的沟通壁垒，干部职工在协同优化信用服务的过程中，进一步凝聚起“以信为荣、以廉为美”的思想共识，机关内部逐步形成“比学赶超、诚信互助”的良好工作氛围。如今步入县人社局政务服务大厅，既能感受到高效便捷的服务节奏，更能体会到“言出必行、诺出必践”的浓厚诚信氛围，真正实现了干部信用意识显著提升、群众办事体验持续优化、机关政务服务效能全面提质的多重实效。